金秋時節(jié)既是菊花飄香之時，又是無數(shù)孩子帶著對大學(xué)生活的無限憧憬的圓夢之旅。為了全面踐行“為客戶、為員工、為社會”的企業(yè)文化，不讓困難員工子女因為家庭經(jīng)濟(jì)困難原因而遠(yuǎn)離校園，幫助集團(tuán)職工子女成長成才，讓員工在公司能夠安心工作，8月28日下午，大方集團(tuán)開展金秋助學(xué)活動，讓30名大學(xué)生分別拿到3000元助學(xué)金。截止到目前，集團(tuán)已經(jīng)連續(xù)多年資助寒門學(xué)子實現(xiàn)大學(xué)夢，資助金額達(dá)到了近百萬元。

  有一種溫暖叫雪中送炭，有一種感動叫播撒希望。長期以來，大方集團(tuán)始終把員工的利益放在第一位，想方設(shè)法為貧困員工排憂解難，讓他們在公司安心工作。為此，在貧困員工家庭的學(xué)子面對入學(xué)費、生活費而憂心忡忡時，在渴望讀書時還在被現(xiàn)實阻隔在象牙塔之外時，大方公司站了出來，發(fā)出這個夏末的最強(qiáng)音：金秋助學(xué)就是幫助每一個困難員工子女上得起學(xué)，能夠走進(jìn)校園讀書。公司開展“金秋助學(xué)”活動就像金秋的陽光一樣，照亮了貧困家庭學(xué)子求學(xué)路上的方向，托起了孩子們的夢想和希望。

 真情幫困對于企業(yè)而言正是凝心聚力的不二“法寶”。企業(yè)有真情，員工就有激情；員工有干勁兒，企業(yè)就有沖勁兒。站在企業(yè)的角度上來說，開展“金秋助學(xué)”活動是企業(yè)組織關(guān)愛員工、彰顯集體力量的題中之義，員工則能夠用更大的工作熱情回報企業(yè)的關(guān)愛。從更深次的意義上來說，“金秋助學(xué)”不僅僅圓了貧困員工家庭學(xué)子的讀書夢，也在這些未來的人才身上種下了“善因”，讓愛心成為一種責(zé)任的啟迪，吸引更多的才子在結(jié)業(yè)步入社會時結(jié)出“善果”，為企業(yè)發(fā)展注入強(qiáng)大生命力。

  活動中，總經(jīng)理胡旭和受助大學(xué)生進(jìn)行了合影并講話。胡總說：少年強(qiáng)則國強(qiáng)，少年智則國智，希望30位莘莘學(xué)子到大學(xué)里一定要好好學(xué)習(xí)，積極掌握專業(yè)知識，鉆研科學(xué)，止于至善，為振興中華做出貢獻(xiàn)，大方集團(tuán)歡迎大家畢業(yè)后回到家鄉(xiāng)與公司共同發(fā)展。